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平成26年6月現在/オール図解でスッキリわかる 社会保険・労働保険・人事労務の事務手続

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【清文社】労務・法務
労働基準法をはじめ労働管理の主なものと社会保険・労働保険に関する様々な制度について解説!

書籍コード番号: 095924

奥付日付: 2014-06-30


ページ数: 784 ページ

判型: B5

刷り色: 1C


ISBNコード: 9784433559243

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書籍内容

※改訂版は、6月以降に刊行予定です

【労働基準法をはじめ労働管理の主なものと社会保険・
労働保険に関する様々な制度について解説!】


労働基準法をはじめ労働管理の主なものと、
社会保険・労働保険に関する様々な制度について解説するとともに、
従業員を雇用する企業・事業主に課せられた多岐にわたる手続について、
可能な限り「1項目1ぺージ完結」の形式で解説しています。


【著者略歴】
五十嵐 芳樹(いがらし よしき)
1959年山形県生まれ。特定社会保険労務士、年金コンサルタント、神奈川県社会保険労務士会年金相談員。
1988年、五十嵐社会保険労務士事務所を開設。多数の顧問先中小企業、医療機関、社会福祉法人、金融機関、団体などの社会労働保険と労務管理および人事・賃金コンサルティングを行うかたわら、全国社会福祉協議会の刊行書や月刊誌等への執筆、全国の金融機関等で講演および年金相談などを行っている。

【編集協力】
大谷 祥寛(おおたに よしのぶ)
兵庫県生まれ、社会保険労務士。
2006年、大谷経営労務センターを開設。茨城県古河を起点に関東一円で活躍中。義父から事業承継した経営者としての経験をもとに、若手中小企業経営者の「少人数ながらもキラリと光る企業づくり」をサポートするため、フットワークを活かした取組みで日夜奔走している。モットーは、三方よしの心で人づくり。

目次

第1部 健康保険

1.健康保険のしくみ
2.被保険者の資格取得・資格喪失、その他手続
3.標準報酬とその決定
4.保険料
5.保険給付
6.資格喪失後の継続給付


第2部 厚生年金保険

7.厚生年金の適用のしくみ
8.厚生年金の被保険者および保険料
9.被保険者の資格取得・資格喪失、その他の手続
10.消えた年金記録と年金給付
11.厚生年金の保険給付の原則
12.老齢給付
13.障害給付
14.遺族給付


第3部 労働保険

15.労働保険の適用
16.労働保険料
第4部 労働者災害補償保険

17.労働者災害補償保険法の目的と保険給付の原則
18.労働者災害補償保険法の保険給付
19.社会復帰促進等事業・石綿救済法
20.特別加入制度


第5部 雇用保険

21.雇用保険の目的と適用のしくみ
22.求職者給付と就職促進給付
23.雇用継続給付
24.雇用安定事業・能力開発事業


第6部 人事労務

25.ハローワークなどに対する求人
26.労働契約・労働条件
27.労働時間・休日・休憩・時間外労働・休日労働
28.賃金・休業手当・割増賃金
29.労働時間の把握と記録・賃金不払残業
30.年次有給休暇・解雇・就業規則
31.安全衛生教育・健康診断・メンタルヘルス・
パワーハラスメント・セクシャルハラスメント
32.育児・介護休業
33.外国人の雇用

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