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改訂新版 タイ・シンガポール・インドネシア・ベトナム駐在員の 選任・赴任から帰任まで 完全ガイド
通常版 清文社
改訂新版 タイ・シンガポール・インドネシア・ベトナム駐在員の 選任・赴任から帰任まで 完全ガイド
三菱UFJリサーチ&コンサルティング㈱ コンサルティング・国際事業本部 国際本部 チーフコンサルタント 藤井 恵 著
  • 総務・人事・労務・法務
  • 清文社
改訂新版 タイ・シンガポール・インドネシア・ベトナム駐在員の 選任・赴任から帰任まで 完全ガイド
定価:2,860円(本体価格+税) コード番号:095974
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【清文社】労務・法務/税法・会社の税務
企業の海外人事・総務・経理実務担当者、そして駐在員必携書!

書籍コード番号: 095974 奥付日付:2014-09-17
ページ数: 340 ページ 判型: A5 刷り色: 1C
ISBNコード: 9.78443E+12

書籍内容
解答用紙
正誤表

【企業の海外人事・総務・経理実務担当者、そして駐在員必携書!】

日本企業の進出が目覚ましいタイ・シンガポール・インドネシア・ベトナムの
社会保険・税務、教育事情、医療情報、給与体系の設定方法等について、
項目別に、Q&A方式で要点解説をしています。


【著者略歴】
藤井 恵(ふじい めぐみ)
三菱UFJリサーチ&コンサルティング(株)
コンサルティング・国際事業本部 国際本部
国際ビジネスコンサルティング室 チーフコンサルタント
神戸大学経済学部卒業後、(株)大和総研入社。
三和総合研究所(現「三菱UFJリサーチ&コンサルティン(株)」)に入社。
神戸大学大学院経済学研究科修了・甲南大学大学院社会科学研究科修了。
海外勤務者の給与・人事制度及び社会保険・税務・租税条約に関するコンサルティングや書籍執筆、セミナー講師、相談業務等に対応。


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目次を見る
  1. 1 赴任前事項
    1 海外駐在に対する会社の方針
    2 日本での社会保険・税務上の手続
    3 医療・健康管理面
    4 その他

    2 赴任中
    1 日本及び赴任国の社会保険
    2 生活・教育・その他
    (タイ、シンガポール、インドネシア、ベトナム)
    3 健康・リスク管理面
    (タイ、シンガポール、インドネシア、ベトナム)
    4 駐在員への人事評価・権限委譲

    3 帰任時
    1 本社側の手続事項
  2. 4 駐在員にまつわる日本及び赴任地国での税務問題
    1 赴任地の個人所得税
    (タイ、シンガポール、インドネシア、ベトナム)
    2 日本の所得税

    5 出張者の税務

    6 駐在員の給与設定方法
    1 基本的な考え方
    2 各種手当の種類
    3 駐在員の給与と為替レート
    4 駐在員にかかるコスト試算

    7 海外赴任者規程の作成

    8 出向元と出向先の覚書

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